![SmartCity1](https://citymanager.online/wp-content/uploads/2018/09/b2-700x300.jpg)
În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicată, şi al art. 1 pct. III.4 din Legea nr. 502/2006 privind abilitarea Guvernului de a emite ordonanţe,Guvernul României adoptă prezenta ordonanţă. Articolul 1(1)Prezenta ordonanţă reglementează salarizarea şi alte drepturi ale controlorilor financiari încadraţi în structura centrală a Curţii de Conturi, la camerele de conturi judeţene şi a municipiului Bucureşti din structura teritorială şi în cadrul Autorităţii de audit - organism constituit pe lângă Curtea de Conturi.(2)Salarizarea şi celelalte drepturi ale controlorilor financiari se stabilesc ţinându-se seama de rolul, importanţa şi răspunderea ce revin acestora în cadrul organului suprem de control financiar, de complexitatea şi riscurile funcţiei şi de incompatibilităţile şi interdicţiile prevăzute de lege pentru această categorie de personal. Articolul 2(1)Controlorii financiari au dreptul pentru activitatea desfăşurată la o indemnizaţie de încadrare brută lunară, stabilită în raport cu nivelul din structura centrală sau teritorială şi funcţia deţinută, pe baza valorii de referinţă sectorială şi a coeficienţilor de multiplicare prevăzuţi în anexele nr. I, II şi III.(2)În anul 2007, coeficienţii de multiplicare prevăzuţi pentru funcţiile de controlor financiar se majorează în 3 etape, după cum urmează:a)cu 5%, începând cu data de 1 ianuarie 2007, faţă de nivelul din luna decembrie 2006;b)cu 2%, începând cu data de 1 aprilie 2007, faţă de nivelul din luna martie 2007;c)cu 11%, începând cu data de 1 octombrie 2007, faţă de nivelul din luna septembrie 2007.(3)Coeficienţii de multiplicare majoraţi pentru anul 2007 în conformitate cu prevederile alin. (2) sunt prevăzuţi în anexele nr. I, II şi III. Articolul 3Ordonatorul principal de credite stabileşte cuantumul indemnizaţiilor brute lunare ce corespunde coeficienţilor de multiplicare prevăzuţi în anexele nr. I, II şi III prin înmulţirea coeficientului de multiplicare corespunzător funcţiei cu valoarea de referinţă sectorială, iar rezultatul obţinut se rotunjeşte la 1 leu în favoarea personalului. Articolul 4Promovarea controlorilor financiari în anul 2007, în condiţiile legii, se poate face în limita numărului de posturi aprobat prin statul de funcţii, cu respectarea prevederilor metodologiei privind stabilirea procedurii de încadrare şi promovare în clase şi grade profesionale a controlorilor financiari, aprobate de Plenul Curţii de Conturi, şi cu încadrarea în nivelul alocaţiilor bugetare aprobat pentru cheltuielile de personal. Articolul 5(1)Controlorii financiari care s-au aflat în concediu pentru îngrijirea copilului în vârstă de până la 2 ani, respectiv 3 ani în cazul copilului cu handicap, potrivit legii, controlorii financiari care nu au prestat activitate în ultimele 12 luni, fiind în concediu medical sau în concediu fără plată, potrivit legii, precum şi controlorii financiari ale căror contracte individuale de muncă au fost suspendate, la reluarea activităţii vor fi reîncadraţi în clasa şi gradul profesional avute anterior.(2)Perioada în care controlorii financiari s-au aflat în situaţiile prevăzute la alin. (1) nu constituie vechime în specialitate, cu excepţia perioadei în care contractul de muncă a fost suspendat pentru participarea la cursuri de formare profesională sau pentru a desfăşura activităţi pe lângă instituţii sau organisme internaţionale. Articolul 6(1)Controlorii financiari numiţi temporar într-o funcţie de conducere vacantă, până la ocuparea acesteia prin concurs, sau în cazul în care titularul acesteia lipseşte din instituţie o perioadă mai mare de 30 de zile calendaristice şi nu beneficiază de indemnizaţie în perioada respectivă au dreptul la indemnizaţia brută lunară corespunzătoare funcţiei pe care o preiau.(2)Numirea temporară în condiţiile alin. (1) se face cu aprobarea Comitetului de conducere, prin ordin al preşedintelui Curţii de Conturi. Articolul 7Prin sintagma controlor financiar utilizată în cuprinsul prezentei ordonanţe se înţelege atât funcţia de controlor financiar, cât şi funcţiile de conducere de director, director adjunct, şef serviciu şi şef birou din structurile de control ale Curţii de Conturi, precum şi funcţiile de altă specialitate decât domeniul economic din cadrul Autorităţii de audit, organism constituit pe lângă Curtea de Conturi. Articolul 8Anexele nr. I, II şi III fac parte integrantă din prezenta ordonanţă. Articolul 9Prezenta ordonanţă se aplică începând cu drepturile salariale aferente lunii ianuarie 2007.
PRIM-MINISTRU
CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU
Contrasemnează:
---------------
Preşedintele Curţii de Conturi,
Dan Drosu Şaguna
Ministrul finanţelor publice,
Sebastian Teodor Gheorghe Vlădescu
Ministrul muncii,
solidarităţii sociale şi familiei,
Gheorghe BarbuAnexa nr. I perioada ianuarie - martie 2007 Coeficienţi de multiplicare pentru funcţiile de controlori financiari din cadrul Curţii de Conturi*) Notă
*) Coeficienţii de multiplicare din prezenta anexa, sunt majoraţi cu 5% începând cu luna ianuarie 2007, faţă de nivelul din luna decembrie 2006.
Valoarea de referinţă sectorială 282 lei ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Coeficientul de multiplicare ───────────────────────────────── Denumirea funcţiei Nivelul Clasa Grad Aparat central şi Camerele de studiilor Camera de conturi conturi a mun.Buc. judeţene ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 14,438 13,650 - cu vechimea minimă în specialitate S I 2 14,175 13,388 de 12-14 ani; 3 13,650 13,125 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 13,125 12,600 - cu vechimea minimă în specialitate S II 2 12,600 12,075 de 9-11 ani; 3 12,338 11,813 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 12,075 11,550 - cu vechimea minimă în specialitate S III 2 11,550 11,288 de 7 - 8 ani; 3 11,288 11,025 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar asistent ──────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 5 - 6 ani; S 1 8,400 7,875 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 3 - 4 ani; S 2 7,875 6,300 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 1 - 2 ani; S 3 5,775 4,725 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director 1 16,538 14,700 - cu vechimea minimă în specialitate S 2 16,275 13,650 de 10 ani; 3 15,750 13,125 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct - cu vechimea minimă în specialitate de 8 ani; S 1 15,488 14,438 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Şef serviciu - cu vechimea minimă în specialitate de 7 ani; S 1 15,225 14,175 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Şef birou - cu vechimea minimă în specialitate de 6 ani; S 1 14,700 13,913 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 1.1. Prin vechimea în specialitate se înţelege vechimea în funcţii economice sau asimilate acestora, precum şi de altă specialitate decât profil economic în cazul Autorităţii de audit, cu studii superioare, din care pentru funcţii de conducere este necesară o vechime minimă de 5 ani în funcţii de control financiar.1.2. La stabilirea vechimii în specialitate se va lua în calcul şi 1 /2 din vechimea avută în funcţii economice prevăzute cu studii medii, postliceale sau superioare de scurtă durată.2. Procedura de avansare în clase şi grade se stabileşte prin norme metodologice aprobate de Plenul Curţii de Conturi cu respectarea prevederilor legale.3. Pentru specialiştii de o valoare excepţională Plenul Curţii de Conturi poate reduce vechimea minimă în specialitate prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani. Anexa nr. II perioada aprilie - septembrie 2007 Coeficienţi de multiplicare pentru funcţiile de controlori financiari din cadrul Curţii de Conturi*) Notă
*) Coeficienţii de multiplicare din prezenta anexa, sunt majoraţi cu 2% începând cu luna aprilie 2007, faţă de nivelul din luna martie 2007.
Valoarea de referinţă sectorială 282 lei ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Coeficientul de multiplicare ───────────────────────────────── Denumirea funcţiei Nivelul Clasa Grad Aparat central şi Camerele de studiilor Camera de conturi conturi a mun.Buc. judeţene ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 14,726 13,923 - cu vechimea minimă în specialitate S I 2 14,459 13,655 de 12-14 ani; 3 13,923 13,388 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 13,388 12,852 - cu vechimea minimă în specialitate S II 2 12,852 12,317 de 9-11 ani; 3 12,584 12,049 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 12,317 11,781 - cu vechimea minimă în specialitate S III 2 11,781 11,513 de 7 - 8 ani; 3 11,513 11,246 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar asistent ──────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 5 - 6 ani; S 1 8,568 8,033 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 3 - 4 ani; S 2 8,033 6,426 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 1 - 2 ani; S 3 5,891 4,820 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director 1 16,868 14,994 - cu vechimea minimă în specialitate S 2 16,601 13,923 de 10 ani; 3 16,065 13,388 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct - cu vechimea minimă în specialitate de 8 ani; S 1 15,797 14,726 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Şef serviciu - cu vechimea minimă în specialitate de 7 ani; S 1 15,530 14,459 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Şef birou - cu vechimea minimă în specialitate de 6 ani; S 1 14,994 14,191 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 1.1. Prin vechimea în specialitate se înţelege vechimea în funcţii economice sau asimilate acestora, precum şi de altă specialitate decât profil economic în cazul Autorităţii de audit, cu studii superioare, din care pentru funcţii de conducere este necesară o vechime minimă de 5 ani în funcţii de control financiar.1.2. La stabilirea vechimii în specialitate se va lua în calcul şi 1 /2 din vechimea avută în funcţii economice prevăzute cu studii medii, postliceale sau superioare de scurtă durată.2. Procedura de avansare în clase şi grade se stabileşte prin norme metodologice aprobate de Plenul Curţii de Conturi cu respectarea prevederilor legale.3. Pentru specialiştii de o valoare excepţională Plenul Curţii de Conturi poate reduce vechimea minimă în specialitate prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani. Anexa nr. III perioada octombrie - decembrie 2007 Coeficienţi de multiplicare pentru funcţiile de controlori financiari din cadrul Curţii de Conturi*) Notă
*) Coeficienţii de multiplicare din prezenta anexa, sunt majoraţi cu 11% începând cu luna octombrie 2007, faţă de nivelul din luna septembrie 2007.
Valoarea de referinţă sectorială 282 lei ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Coeficientul de multiplicare ───────────────────────────────── Denumirea funcţiei Nivelul Clasa Grad Aparat central şi Camerele de studiilor Camera de conturi conturi a mun.Buc. judeţene ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 16,346 15,455 - cu vechimea minimă în specialitate S I 2 16,049 15,157 de 12 - 14 ani; 3 15,455 14,860 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 14,860 14,266 - cu vechimea minimă în specialitate S II 2 14,266 13,671 de 9-11 ani; 3 13,969 13,374 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar 1 13,671 13,077 - cu vechimea minimă în specialitate S III 2 13,077 12,780 de 7 - 8 ani; 3 12,780 12,483 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Controlor financiar asistent ────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 5 - 6 ani; S 1 9,510 8,916 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 3 - 4 ani; S 2 8,916 7,133 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── - cu vechimea minimă în specialitate de 1 - 2 ani; S 3 6,538 5,350 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director 1 18,724 16,643 - cu vechimea minimă în specialitate S 2 18,427 15,455 de 10 ani; 3 17,832 14,860 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Director adjunct - cu vechimea minimă în specialitate de 8 ani; S 1 17,535 16,346 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Şef serviciu - cu vechimea minimă în specialitate de 7 ani; S 1 17,238 16,049 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Şef birou - cu vechimea minimă în specialitate de 6 ani; S 1 16,643 15,752 ──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 1.1. Prin vechimea în specialitate se înţelege vechimea în funcţii economice sau asimilate acestora, precum şi de altă specialitate decât profil economic în cazul Autorităţii de audit, cu studii superioare, din care pentru funcţii de conducere este necesară o vechime minimă de 5 ani în funcţii de control financiar.1.2. La stabilirea vechimii în specialitate se va lua în calcul şi 1/2 din vechimea avută în funcţii economice prevăzute cu studii medii, postliceale sau superioare de scurtă durată.2. Procedura de avansare în clase şi grade se stabileşte prin norme metodologice aprobate de Plenul Curţii de Conturi cu respectarea prevederilor legale.3. Pentru specialiştii de o valoare excepţională Plenul Curţii de Conturi poate reduce vechimea minimă în specialitate prevăzută în prezenta anexa cu 2 - 4 ani.