ORDIN
Nr. 2794/C din 8 octombrie 2004
pentru aprobarea Codului deontologic al personalului din sistemul
administratiei penitenciare
ACT EMIS DE: MINISTERUL JUSTITIEI
ACT PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL NR. 1098 din 25 noiembrie 2004
In temeiul art. 4 alin. (1) pct. 16 si al art. 6 alin. (3) din Hotararea
Guvernului nr. 736/2003 privind organizarea si functionarea Ministerului
Justitiei, cu modificarile si completarile ulterioare, si al art. 82 alin. (2) din
Legea nr. 293/2004 privind Statutul functionarilor publici din Administratia
Nationala a Penitenciarelor,
ministrul justitiei emite prezentul ordin.
Art. 1
Se aproba Codul deontologic al personalului din sistemul administratiei
penitenciare, prevazut in anexa care face parte integranta din prezentul ordin.
Art. 2
Prezentul ordin se publica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.
Ministrul justitiei,
Cristian Diaconescu
ANEXA 1
CODUL DEONTOLOGIC
al personalului din sistemul administratiei penitenciare
Art. 1
Codul deontologic stabileste ansamblul normelor de conduita, valorile si
principiile morale pe care functionarul public din sistemul administratiei
penitenciare are obligatia sa le respecte in viata sociala, pe intreaga durata
in care detine aceasta calitate.
Art. 2
Principiile care guverneaza conduita profesionala a functionarilor publici
din sistemul administratiei penitenciare sunt:
a) supunerea deplina fata de lege;
b) respectarea drepturilor persoanelor private de libertate, in conditiile
prevazute de lege;
c) egalitatea sanselor;
d) responsabilitate si impartialitate;
e) eficacitate in serviciul intereselor generale ale societatii;
f) eficienta in utilizarea resurselor;
g) ierarhia organizatorica si functionala.
Art. 3
(1) Prin activitatea desfasurata, functionarii publici din sistemul
administratiei penitenciare contribuie la apararea ordinii publice si
sigurantei nationale, precum si a drepturilor si libertatilor fundamentale ale
cetatenilor.
(2) Functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare isi asuma
responsabilitatea de a servi comunitatea, indiferent de dificultatile
profesiei, precum si riscuri pentru ei si membrii lor de familie, referitoare
la viata, integritate corporala, demnitate si sanatate.
Art. 4
Functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare si membrii de
familie ai acestora se bucura de protectie potrivit legii.
Art. 5
(1) Importanta sociala a activitatilor desfasurate, natura atributiilor de
serviciu care implica indatoriri si riscuri deosebite, conditiile specifice de
munca determinate de mediul inchis, gradul de periculozitate al persoanelor
private de libertate, presiunile, amenintarile si stresul permanent confera
functionarilor publici din sistemul administratiei penitenciare un statut
special, care impune acestora obligatia sa respecte valorile etice stipulate in
statutul profesiei: integritate, obiectivitate, transparenta, receptivitate si
responsabilitate profesionala.
(2) Functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare trebuie
sa dovedeasca umanism, discretie, stapanire de sine, sa dispuna de abilitati de
comunicare, lucru in echipa si gestionare a situatiilor conflictuale, precum si
deschidere pentru intelegerea problemelor sociale, culturale si educationale
ale colectivitatii in care isi exercita profesia.
Art. 6
(1) In indeplinirea atributiilor profesionale functionarii publici din
sistemul administratiei penitenciare au obligatia:
a) sa cunoasca, sa respecte Constitutia si legile tarii si sa aplice
dispozitiile legale in conformitate cu atributiile ce le revin, cu respectarea
eticii profesionale;
b) sa se comporte civilizat si demn in toate imprejurarile, sa manifeste
stapanire de sine, amabilitate, politete si sa vorbeasca respectuos si decent,
intr-o maniera potrivita cu functia pe care o detin;
c) sa constituie exemple pentru subordonati, colegi si persoanele private
de libertate, sa creeze un climat corespunzator de munca si sa contribuie la
realizarea si mentinerea unei imagini pozitive a institutiei;
d) sa execute, cu profesionalism si in termenul stabilit, atributiile ce ii
revin si sa dovedeasca, in toate imprejurarile, cinste, corectitudine,
disciplina si respect fata de sefii ierarhici, colegi si subalterni;
e) sa se prezinte la serviciu intr-o stare corespunzatoare, sa respecte
intocmai programul de munca si sa foloseasca timpul de lucru, resursele
materiale si financiare ale institutiei in mod eficient si rational, numai
pentru indeplinirea atributiilor de serviciu;
f) sa asigure ocrotirea bunurilor institutiei si sa previna producerea
oricarui prejudiciu, actionand in orice situatie ca buni gospodari;
g) sa respecte prevederile legale referitoare la incompatibilitati si
interdictii;
h) sa nu interzica sau sa nu impiedice exercitarea libertatilor publice si
a drepturilor sindicale ale functionarilor publici din sistemul administratiei
penitenciare;
i) sa se abtina de la exprimarea sau manifestarea convingerilor politice in
exercitarea atributiilor de serviciu;
j) sa respecte juramantul de credinta depus cu ocazia numirii in functie;
k) sa nu manifeste toleranta fata de abateri si sa informeze autoritatile
abilitate cu privire la infractiunile de care au luat la cunostinta in
exercitarea atributiilor de serviciu sau in legatura cu serviciul, indeosebi a
actelor de coruptie;
l) sa informeze seful ierarhic despre existenta unui conflict de interese
privind exercitarea atributiilor de serviciu, in conditiile legii.
(2) In relatiile cu persoanele private de libertate, functionarii publici
din sistemul administratiei penitenciare au urmatoarele obligatii:
a) sa respecte si sa protejeze drepturile si libertatile fundamentale ale
persoanelor private de libertate, precum si viata, sanatatea si demnitatea
acestora;
b) sa previna si sa se abtina de la orice actiune care presupune
discriminarea persoanelor private de libertate sau a oricarei alte persoane pe
temei de etnie, rasa, nationalitate, sex si orientare sexuala, religie, limba,
opinie sau alte temeiuri;
c) sa manifeste intelegere fata de problemele persoanelor private de
libertate si respect pentru dreptul acestora la exprimarea opiniilor, in
limitele regulilor de ordine si disciplina stabilite in penitenciar;
d) sa actioneze pentru influentarea pozitiva a comportamentului persoanelor
private de libertate, atat prin exemplul personal, cat si prin incurajarea
acestora de a-si asuma raspunderea pentru faptele comise si de a participa la
activitati specifice astfel incat, la punerea in libertate, sa se poata
reintegra in societate;
e) sa primeasca si sa solutioneze, cu impartialitate si in termen legal,
cererile, sesizarile si plangerile persoanelor private de libertate sau ale
altor persoane;
f) sa sprijine persoanele private de libertate, in limita competentelor
profesionale, pentru rezolvarea legala a problemelor juridice, sociale si
familiale pe care le au pe timpul executarii pedepselor pronuntate de
instantele de judecata, dovedind solicitudine si intelegere.
Art. 7
(1) In vederea reintegrarii sociale a persoanelor private de libertate,
functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare colaboreaza cu
institutiile specializate ale statului, organizatiile neguvernamentale si
comunitatea locala si solicita sprijinul familiei, rudelor si prietenilor, in
limitele prevazute de reglementarile in vigoare.
(2) In cadrul relatiei de parteneriat cu societatea civila, functionarul
public din sistemul administratiei penitenciare poate furniza membrilor
acestora informatii privitoare la legislatia in vigoare si la activitatea sa
profesionala, in limitele competentei ce ii revin si fara a dezvalui date si
informatii clasificate, potrivit legii.
Art. 8
Functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare trebuie sa
pastreze secretul de stat si de serviciu, precum si confidentialitatea
informatiilor sau a documentelor care au acest caracter, in conditiile legii.
Art. 9
Functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare au obligatia
sa se conformeze dispozitiilor date de conducatorii ierarhici carora le este
subordonat direct.
Art. 10
Functionarii publici din sistemul administratiei penitenciare trebuie sa
manifeste preocupare si interes pentru perfectionarea nivelului de instruire
profesionala, actionand permanent pentru dezvoltarea abilitatilor necesare rezolvarii
unor situatii deosebite, create sau produse de catre persoanele private de
libertate ori de alte persoane.
Art. 11
Functionarilor publici din sistemul administratiei penitenciare le este
interzis:
a) sa dispuna, sa exercite, sa instige ori sa tolereze actele de tortura
sau orice forma de tratament inuman ori degradant asupra persoanelor private de
libertate;
b) sa primeasca, sa solicite ori sa accepte, direct sau indirect, pentru
sine sau pentru alte persoane, in considerarea calitatii oficiale, cadouri,
bani, imprumuturi, orice alte valori sau servicii;
c) sa uzeze de calitatea sau de functia pe care o indeplinesc pentru
rezolvarea unor interese de ordin personal ori pentru a constrange, a intimida
sau a insela alte persoane in scopul obtinerii unor privilegii, bunuri ori
servicii;
d) sa stabileasca relatii de afaceri ori de alta natura cu persoanele
private de libertate, cu persoane din lumea interlopa sau cunoscute a fi
implicate in activitati ilegale;
e) sa intervina pentru solutionarea unor cereri sau lucrari care nu sunt de
competenta lor ori nu le-au fost repartizate de conducatorii ierarhici;
f) sa exercite activitati cu scop lucrativ care au legatura cu atributiile
functiei publice pe care o detin si sa fie mandatari ai unor persoane in ceea
ce priveste efectuarea unor acte in legatura cu functia pe care o indeplinesc;
g) sa detina orice alta functie publica sau privata pentru care sunt
retribuiti, cu exceptia functiilor didactice din cadrul institutiilor de invatamant,
a activitatilor de cercetare stiintifica si creatie literar-artistica;
h) sa recurga la forta sau la folosirea mijloacelor de imobilizare
impotriva persoanelor private de libertate, in alte conditii decat cele expres
prevazute de lege.
Art. 12
(1) Respectarea dispozitiilor prezentului cod deontologic este o conditie
obligatorie pentru personalul care a depus juramantul ca functionar public din
sistemul administratiei penitenciare.
(2) Persoanele din afara sistemului administratiei penitenciare, care
participa sau deruleaza activitati specifice cu persoanele private de
libertate, au obligatia sa respecte principiile prezentului cod deontologic.
Art. 13
Pentru informarea personalului, a persoanelor private de libertate si a opiniei
publice, prezentul cod deontologic este publicat pe pagina web a Administratiei
Nationale a Penitenciarelor, tiparit si afisat in locuri vizibile, la sediul
unitatilor subordonate.
Art. 14
Dispozitiile prezentului cod deontologic se aplica si functionarilor
publici cu statut special din Ministerul Justitiei, care au atributii de
coordonare si control al activitatii din sistemul administratiei penitenciare
sau alte atributii in legatura cu activitatea administratiei penitenciare.