HOTARARE Nr. 1829 din 28 octombrie 2004
pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a
prevederilor Ordonantei Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesionala a
adultilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 522/2003
ACT EMIS DE: GUVERNUL ROMANIEI
ACT PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL NR. 1054 din 15 noiembrie 2004
In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, si al art. II
din Ordonanta Guvernului nr. 76/2004 pentru modificarea si completarea
Ordonantei Guvernului nr. 129/2000 privind formarea profesionala a adultilor,
Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare.
ARTICOL UNIC
Normele metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei Guvernului nr. 129/2000
privind formarea profesionala a adultilor, aprobate prin Hotararea Guvernului
nr. 522/2003, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 346 din
21 mai 2003, cu modificarile ulterioare, se modifica si se completeaza dupa cum
urmeaza:
1. Articolul 1 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 1
Prezentele norme metodologice, denumite in continuare norme, reglementeaza
punerea in aplicare a prevederilor Ordonantei Guvernului nr. 129/2000 privind
formarea profesionala a adultilor, republicata, cu modificarile si completarile
ulterioare, denumita in continuare ordonanta."
2. Alineatul (2) al articolului 5 se abroga.
3. Articolul 7 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 7
(1) Programele de formare profesionala se elaboreaza, potrivit art. 12
alin. (1) din ordonanta, in concordanta cu standardele ocupationale recunoscute
la nivel national, respectiv cu standardele de pregatire profesionala, aprobate
in conditiile reglementarilor in vigoare.
(2) Standardele ocupationale, respectiv standardele de pregatire
profesionala, pot fi obtinute de catre furnizorii de formare profesionala in
conditiile stabilite de organismele abilitate, potrivit legii, cu gestionarea
acestora."
4. La articolul 13, litera b) va avea urmatorul cuprins:
"b) indeplineste atributiile prevazute la art. 25 si 32 din
ordonanta;".
5. Articolul 14 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 14
In vederea constituirii comisiilor de autorizare, potrivit art. 20 alin.
(1) din ordonanta, Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor
solicita Ministerului Educatiei si Cercetarii, Agentiei Nationale de Ocupare a
Fortei de Munca, organizatiilor sindicale si asociatiilor patronale
reprezentative la nivel judetean sa isi nominalizeze reprezentantii si supleantii
in comisiile de autorizare."
6. Articolul 15 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 15
In sensul art. 20 alin. (1) lit. d) si e) din ordonanta, reprezentative la
nivel judetean sunt organizatiile sindicale si asociatiile patronale care
reprezinta in plan judetean organizatiile sindicale si asociatiile patronale
reprezentative la nivel national, conform Legii nr. 130/1996 privind contractul
colectiv de munca, republicata, cu modificarile si completarile
ulterioare."
7. Articolul 17 se abroga.
8. Articolul 18 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 18
(1) Dupa nominalizarea membrilor si supleantilor acestora de catre
autoritatile publice, organizatiile sindicale si asociatiile patronale
prevazute la art. 20 alin. (1) din ordonanta, comisiile de autorizare sunt
constituite prin hotarare a Consiliului National de Formare Profesionala a
Adultilor.
(2) Hotararea de constituire a comisiilor de autorizare va fi comunicata
Ministerului Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei, Ministerului Educatiei
si Cercetarii, Agentiei Nationale de Ocupare a Fortei de Munca, organizatiilor
sindicale si asociatiilor patronale reprezentative la nivel national."
9. Articolul 21 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 21
Potrivit art. 20 alin. (3) din ordonanta, la evaluarea furnizorilor de
formare profesionala in vederea autorizarii, comisiile de autorizare folosesc
specialisti pe domenii ocupationale pentru a verifica indeplinirea criteriilor
de evaluare."
10. Articolul 22 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 22
Nivelul tarifelor pentru prestatia membrilor comisiei de autorizare si a
specialistilor pe domenii ocupationale folositi de catre comisii este stabilit
la inceputul fiecarui an calendaristic de catre Consiliul National de Formare
Profesionala a Adultilor si este avizat de Ministerul Muncii, Solidaritatii
Sociale si Familiei."
11. Alineatul (3) al articolului 23 se abroga.
12. Alineatul (4) al articolului 30 va avea urmatorul cuprins:
"(4) Metodologia de autorizare se elaboreaza de catre Consiliul
National de Formare Profesionala a Adultilor si se aproba prin ordin comun al
ministrului muncii, solidaritatii sociale si familiei si al ministrului
educatiei si cercetarii."
13. Dupa alineatul (2) al articolului 36 se introduc trei alineate noi,
alineatele (2^1), (2^2) si (2^3), cu urmatorul cuprins:
"(2^1) Suplimentul descriptiv al certificatului se completeaza cu
unitatile de competenta profesionala prevazute in standardul ocupational,
respectiv in standardul de pregatire profesionala.
(2^2) La absolvirea programelor de formare profesionala organizate in
conditiile art. 13 alin. (1) din ordonanta inaintea aprobarii standardului
ocupational, certificatul se elibereaza fara anexa.
(2^3) In situatiile prevazute la alin. (2^2), dupa aprobarea standardului
ocupational, furnizorul de formare profesionala este obligat sa elibereze
suplimentul descriptiv al certificatului completat cu unitatile de competenta
comune programului de formare profesionala absolvit si standardului ocupational,
precum si cu celelalte unitati de competenta dobandite in urma absolvirii
programului de formare profesionala."
14. Alineatul (1) al articolului 37 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 37
(1) Procedura de evaluare si certificare a competentelor obtinute pe alte
cai decat cele formale, prevazuta la art. 32 din ordonanta, se elaboreaza de
catre Consiliul National de Formare Profesionala a Adultilor, se aproba prin
ordin comun al ministrului muncii, solidaritatii sociale si familiei si al
ministrului educatiei si cercetarii si se publica in Monitorul Oficial al
Romaniei, Partea I."
15. Dupa alineatul (2) al articolului 37 se introduc patru alineate noi,
alineatele (3), (4), (5) si (6), cu urmatorul cuprins:
"(3) Centrele de evaluare a competentelor profesionale obtinute pe
alte cai decat cele formale, prevazute la art. 32 alin. (1) din ordonanta, sunt
persoane juridice de drept public sau privat, autorizate de Consiliul National
de Formare Profesionala a Adultilor.
(4) Evaluatorul de competente profesionale, prevazut la art. 32 alin. (2)
si (3) din ordonanta, este un specialist cu experienta recenta de munca si/sau
de coordonare in ocupatiile pentru care este desemnat de centrul de evaluare sa
efectueze evaluari care este certificat de catre Consiliul National de Formare
Profesionala a Adultilor pe baza standardului ocupational <<evaluator de
competente profesionale.>>
(5) Verificatorul intern, prevazut la art. 32 alin. (2) si (3) din
ordonanta, este evaluatorul de competente profesionale care are certificata
unitatea de competenta <<Verificarea interna a proceselor de
evaluare>> din cadrul standardului de evaluator de competente si care
evalueaza, coordoneaza si monitorizeaza activitatea evaluatorilor de competente
profesionale.
(6) Verificatorul extern, prevazut la art. 32 alin. (2) si (3) din
ordonanta, este evaluatorul de competente profesionale care are certificata
unitatea de competenta <<Verificarea externa a proceselor de
evaluare>> din cadrul standardului de evaluator de competente si care
efectueaza verificarea si monitorizarea activitatii centrelor de
evaluare."
16. Articolul 38 se abroga.
17. Anexa nr. 1 va avea urmatorul cuprins:
"ANEXA 1
la normele metodologice
NIVELURILE DE CALIFICARE
Nivelul 1
Persoana este responsabila de executia propriei activitati. Munca presupune
in special activitati simple, de rutina.
Formarea profesionala care ofera acces la acest nivel: de regula,
invatamant obligatoriu si formare profesionala. Formarea profesionala este
dobandita fie in cadrul invatamantului profesional prin scoala de arte si
meserii, fie printr-un program de formare profesionala in sistemul de formare
profesionala a adultilor.
Nivelul 2
Persoana este responsabila de executia propriei activitati. In plus exista
o responsabilitate colectiva in cadrul activitatilor desfasurate, care
presupune colaborarea cu colegii. Munca presupune o gama larga de activitati
realizate in contexte variate. Unele dintre aceste activitati sunt complexe sau
nerutiniere.
Formarea profesionala care ofera acces la acest nivel: cel putin invatamant
obligatoriu si calificare profesionala prin invatamantul profesional - scoala
profesionala - sau prin programe de formare profesionala in sistemul de formare
profesionala a adultilor.
Nivelul 3
Persoana este responsabila de executia propriei activitati, dar si de
realizarea sarcinilor incredintate grupului din care face parte, avand
atributii de coordonare si control. Munca presupune o gama larga de activitati
complexe, nerutiniere, realizate in contexte variate.
Formarea profesionala care ofera acces la acest nivel: invatamant liceal -
filiera tehnologica si vocationala sau invatamant postliceal ori invatamant
liceal si program de formare profesionala de specialitate in sistemul de
formare profesionala a adultilor.
Nivelul 4
Persoana este responsabila de executia propriei activitati, dar si de
realizarea sarcinilor incredintate grupului din care face parte, putand
desfasura si activitati de tip managerial. Munca presupune aplicarea
cunostintelor intr-o gama larga de activitati complexe, realizate intr-o mare
varietate de contexte, implicand combinarea de proceduri diverse sau definirea
altora noi.
Formarea profesionala care ofera acces la acest nivel: formare tehnica
postsecundara prin invatamant universitar.
Nivelul 5
Persoana este responsabila de executia activitatilor proprii si ale
grupului pe care il conduce, avand o autonomie personala ridicata. Munca presupune
aplicarea unui complex de principii fundamentale intr-o larga varietate de
contexte, adesea imprevizibile. Presupune cunostinte si competente de nivel
inalt atat legate de domeniile ocupationale, cat si independente de aceste
domenii. Caracteristici esentiale ale nivelului sunt: capacitatile de analiza,
diagnoza, structurare, planificare, executie si evaluare.
Formarea profesionala care ofera acces la acest nivel: invatamant
universitar si postuniversitar.
NOTA:
1. Calificarile dobandite in sistemul de educatie a adultilor, pentru care
se organizeaza pregatirea, si prin sistemul de invatamant nu permit continuarea
studiilor conform procedurilor care reglementeaza mobilitatea interna intre
nivelurile educationale stabilite de Ministerul Educatiei si Cercetarii.
2. Persoanele care obtin o calificare in afara sistemului de invatamant si
care doresc sa continue studiile pot beneficia de recunoasterea achizitiilor de
cunoastere, aptitudini si deprinderi dobandite prin sistemul creditelor transferabile
reglementate in conditiile art. 3 alin. (3) din normele metodologice.
3. La programele de formare profesionala organizate pentru nivelul 1 de
calificare pot fi admise si persoane care nu au absolvit invatamantul
obligatoriu si nu au posibilitatea continuarii studiilor invatamantului
obligatoriu in sistem formal, invatamant de zi, seral, cu frecventa
redusa."
18. La anexa nr. 2, punctul 6 "Raspunderea contractuala" va avea
urmatorul cuprins:
"Raspunderea contractuala
In cazul in care beneficiarul nu poate incepe cursul din motive de forta
majora, acesta nu va suporta cheltuielile efectuate de furnizor in executarea
contractului.
In cazul in care beneficiarul nu poate continua sau finaliza cursul din
motive de forta majora, acesta va suporta doar cheltuielile efectuate de
furnizor in executarea contractului, dar nu mai putin de 10% .
In cazul in care beneficiarul urmeaza un program de formare profesionala
organizat de agentia pentru ocuparea fortei de munca sau de un angajator,
responsabilitatea financiara pentru programul de formare profesionala ii revine
organizatorului."
PRIM-MINISTRU
ADRIAN NASTASE
Contrasemneaza:
p. Ministrul muncii,
solidaritatii sociale si familiei,
Valentin Mocanu,
secretar de stat
p. Ministrul educatiei si cercetarii,
Radu Damian,
secretar de stat
p. Ministrul finantelor publice,
Maria Manolescu,
secretar de stat