ORDIN
Nr. 218 din 27 mai 2003
pentru aprobarea Instructiunilor privind reincadrarea functionarilor publici
ACT EMIS DE: MINISTERUL ADMINISTRATIEI PUBLICE
AGENTIA NATIONALA A FUNCTIONARILOR PUBLICI
ACT PUBLICAT IN: MONITORUL OFICIAL NR. 386 din 4 iunie 2003
Avand in vedere:
- prevederile art. 21 alin. (1) lit. d) din Legea nr. 188/1999 privind
Statutul functionarilor publici, cu modificarile si completarile ulterioare;
- prevederile art. XVI si XVII din Legea nr. 161/2003 privind unele masuri
pentru asigurarea transparentei in exercitarea demnitatilor publice, a
functiilor publice si in mediul de afaceri, prevenirea si sanctionarea
coruptiei;
- prevederile pct. 39 din Programul de aplicare a Legii nr. 161/2003
privind unele masuri pentru asigurarea transparentei in exercitarea
demnitatilor publice, a functiilor publice si in mediul de afaceri, prevenirea
si sanctionarea coruptiei, aprobat prin Hotararea Guvernului nr. 504/2003,
in temeiul art. 20 alin. (2) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul
functionarilor publici, cu modificarile si completarile ulterioare,
presedintele Agentiei Nationale a Functionarilor Publici emite prezentul
ordin.
Art. 1
Se aproba Instructiunile privind reincadrarea functionarilor publici,
prevazute in anexa care face parte integranta din prezentul ordin.
Art. 2
Autoritatile si institutiile publice au obligatia de a duce la indeplinire
aplicarea instructiunilor prevazute la art. 1, cu exceptia prevederilor art. 7.
Art. 3
Prezentul ordin se publica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.
Presedintele Agentiei Nationale
a Functionarilor Publici,
Romeo Paul Postelnicu
ANEXA 1
INSTRUCTIUNI
privind reincadrarea functionarilor publici
Art. 1
Reincadrarea functionarilor publici in functiile publice prevazute de Legea
nr. 188/1999, cu modificarile si completarile ulterioare, se face pana la data
de 15 iulie 2003, in conformitate cu prevederile art. XVI si XVII din Legea nr.
161/2003 privind unele masuri pentru asigurarea transparentei in exercitarea
demnitatilor publice, a functiilor publice si in mediul de afaceri, prevenirea
si sanctionarea coruptiei, cu aplicarea prezentelor instructiuni.
Art. 2
(1) Functionarii publici vor fi numiti in functiile publice prevazute de
Legea nr. 188/1999, cu modificarile si completarile ulterioare, daca
indeplinesc conditiile legale pentru ocuparea unei functii publice si cu
aplicarea cumulativa a urmatoarelor criterii:
a) functia publica detinuta pana la data la care se face reincadrarea - 3
puncte;
b) calificativul obtinut la ultima evaluare a performantelor profesionale
individuale - 0,5 puncte pentru calificativul "bun" si 1,5 puncte
pentru calificativul "foarte bun" sau "exceptional",
respectiv pentru calificativul "corespunzator", in cazul functionarilor
publici debutanti;
c) vechimea in specialitatea studiilor necesare exercitarii functiei
publice - cate 0,5 puncte pentru fiecare an de vechime, dar nu mai mult de 3
puncte;
d) complexitatea si importanta atributiilor prevazute in fisa postului
aferenta functiei publice detinute pana la data reincadrarii si contributia la
realizarea obiectivelor autoritatii sau institutiei publice - maximum 2,5
puncte.
(2) Vechimea in specialitatea studiilor necesare exercitarii functiei
publice se calculeaza pe ani si luni implinite.
(3) In cazul in care functionarul public este nemultumit de aplicarea
criteriilor de reincadrare se poate adresa organizatiilor sindicale al caror
membru este, care, in conditiile art. 28 din Legea sindicatelor nr. 54/2003,
pot solicita conducatorului autoritatii sau institutiei publice informatii cu
privire la modul de reincadrare.
Art. 3
(1) Reincadrarea in functii publice corespunzatoare categoriei
functionarilor publici de conducere din cadrul fiecarei autoritati sau
institutii publice se face cu respectarea punctajului minim necesar ocuparii
acestor functii publice.
(2) Punctajul necesar pentru reincadrarea in functiile publice
corespunzatoare categoriei functionarilor publici de conducere este de cel
putin 8 puncte. Punctajul se obtine ca urmare a aplicarii criteriilor de
reincadrare prevazute la art. 2.
(3) Functionarii publici care au detinut functii publice de conducere pana
la data reincadrarii vor fi reincadrati in functiile publice corespunzatoare
categoriei functionarilor publici de conducere prevazute de Legea nr. 188/1999,
cu modificarile si completarile ulterioare, de acelasi nivel, prevazute de
structura organizatorica. In cazul in care structura organizatorica rezultata
se reduce, reincadrarea se poate face si in functii publice de conducere de
nivel inferior.
(4) In cazul in care, in urma modificarii structurii organizatorice a
autoritatii sau institutiei publice potrivit art. XVI din Legea nr. 161/2003,
prin comasarea unor activitati corespunzatoare mai multor compartimente la nivelul
unui compartiment, dupa aplicarea alin. (3), numarul functionarilor publici de
conducere care indeplinesc conditiile de reincadrare este mai mare decat
numarul functiilor publice de conducere stabilite si avizate in conditiile
legii, departajarea se face prin organizarea unui test profesional care se va
desfasura in baza regulamentului aprobat prin act administrativ al
conducatorului autoritatii sau institutiei publice.
(5) Functionarii publici care au detinut functii publice de conducere si
care nu indeplinesc conditiile de reincadrare prevazute la alin. (1), (2) si
(3) pot fi reincadrati, potrivit studiilor absolvite, in functii publice de
executie, in conditiile prezentelor instructiuni. Acestia isi pastreaza
drepturile salariale, stabilite conform Ordonantei de urgenta a Guvernului nr.
192/2002*) privind reglementarea drepturilor de natura salariala ale
functionarilor publici, pentru functia publica de executie corespunzatoare
functiei publice de conducere detinute la data intrarii in vigoare a Legii nr.
161/2003.
(6) Reincadrarea functionarilor publici care ocupa temporar o functie
publica de natura functiilor publice corespunzatoare categoriei functionarilor
publici de conducere se face pe functia publica de executie.
------------
*) Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 192/2002 a fost aprobata si
modificata prin Legea nr. 228/2003, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei,
Partea I, nr. 360 din 27 mai 2003.
Art. 4
(1) Reincadrarea in functiile publice de executie se face astfel:
a) pentru reincadrarea in functiile publice in gradul profesional
"superior" functionarul public trebuie sa obtina minimum 7 puncte;
b) pentru reincadrarea in functiile publice in gradul profesional
"principal" functionarul public trebuie sa obtina minimum 5 puncte;
c) pentru reincadrarea in functiile publice in gradul profesional
"asistent" functionarul public trebuie sa obtina minimum 4 puncte.
(2) Functionarii publici debutanti care, la data aplicarii prezentelor
instructiuni, isi desfasoara perioada de stagiu vor fi reincadrati in functii
publice de executie in gradul profesional "debutant", in limita
functiilor publice prevazute potrivit statului de functii al autoritatii sau
institutiei publice.
(3) Pentru reincadrarea functionarilor publici care au absolvit cu diploma
studii medii cu profil teoretic, se acorda cate 0,2 puncte pentru fiecare an de
vechime in munca, dar nu mai mult de 3 puncte, care se vor lua in calcul la
stabilirea punctajului pentru criteriul prevazut la art. 2 alin. (1) lit. c).
(4) Functionarilor publici care au beneficiat de dispozitiile art. 9 alin.
(4) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 192/2002 li se acorda cate 0,2
puncte pentru fiecare an de vechime in munca, dar nu mai mult de 3 puncte cumulat
cu punctajul rezultat din aplicarea criteriului prevazut la art. 2 alin. (1)
lit. c).
Art. 5
(1) Reincadrarea functionarilor publici se face in ordinea punctajelor
obtinute, in conditiile art. 3, respectiv art. 4 alin. (1).
(2) In situatia in care numarul functionarilor publici care au obtinut
punctajele minime prevazute pentru reincadrare este mai mare decat numarul
functiilor publice stabilite si avizate pentru gradele profesionale, se vor
aplica in ordine urmatoarele criterii suplimentare:
a) programe sau cursuri de formare profesionala ori forme de invatamant
postuniversitar urmate;
b) doctorat in specialitatea functiei publice;
c) vechimea in categoria, clasa si gradul functiei publice detinute la data
intrarii in vigoare a Legii nr. 161/2003.
(3) Conducatorii autoritatilor si institutiilor publice pot aproba prin act
administrativ criterii suplimentare specifice activitatii autoritatii sau
institutiei publice numai in masura in care criteriile suplimentare prevazute
la alin. (2) nu asigura departajarea functionarilor publici in vederea
reincadrarii.
Art. 6
(1) Prezentele instructiuni se aplica si functionarilor publici ale caror
raporturi de serviciu sunt suspendate in conditiile legii.
(2) In cazul functionarilor publici ale caror raporturi de serviciu sunt
suspendate in conditiile legii, criteriul prevazut la art. 2 alin. (1) lit. b)
se aplica luandu-se in considerare calificativul obtinut la ultima evaluare a
performantelor profesionale individuale.
(3) In cazul in care functionarul public nu a obtinut un calificativ,
beneficiaza de 1,5 puncte care se acorda pentru criteriul prevazut la art. 2
alin. (1) lit. b).
Art. 7
(1) Functionarii publici eliberati din functia publica din motive
neimputabile, cuprinsi in baza de date a Agentiei Nationale a Functionarilor
Publici in vederea redistribuirii, vor fi mentinuti in aceasta baza de date,
daca indeplinesc conditiile prevazute de art. 48^1 si 49 din Legea nr.
188/1999, cu modificarile si completarile ulterioare.
(2) Redistribuirea functionarilor publici eliberati din functie din motive
neimputabile, aflati in baza de date a Agentiei Nationale a Functionarilor
Publici, se face pe functiile publice pentru care indeplinesc conditiile legale
prevazute pentru ocuparea unei functii publice, precum si de prezentele
instructiuni.
Art. 8
Pentru anul 2003 datele referitoare la functionarii publici se gestioneaza
si se transmit Agentiei Nationale a Functionarilor Publici, cu specificarea
functiei publice in care functionarul public a fost reincadrat, precum si cu
specificarea functiei publice detinute anterior intrarii in vigoare a Legii nr.
161/2003.